Me conheça
Thais Mei - Fundadora da Carreira USA
Quando cheguei nos Estados Unidos há 11 anos, eu vim só para estudar inglês. Zero plano de construir tudo o que fiz por aqui.
Quando consegui minha permissão de trabalho, fiz o que todo mundo me disse para fazer: virei babá. Ganhava $700 por semana e achava muito dinheiro.
Mas a pior parte não era o salário. Era a sensação de invisibilidade.
Eu era formada em engenharia. Tinha 10 anos de experiência em multinacional no Brasil. Falava inglês. Tinha documento. E aqui eu era invisível. Ninguém via meu potencial.
Decidi tentar o mercado corporativo. Foram mais de 100 aplicações. Mais de 100 nãos.
Teve entrevista que eu desliguei o telefone na cara do recrutador porque não conseguia entender nada. Mas cada "não" virou uma aula.
Eu virei uma espiã do processo seletivo americano. Fui em workshops, fiz amizade com recrutadores, participei de dezenas de eventos de networking.
E quando eu entendi como o jogo funcionava aqui, tudo mudou.
Consegui minha primeira vaga corporativa ganhando $60k por ano. Depois fui para a Veolia, trabalhando diretamente com o head de RH da América do Norte. Vi centenas de processos seletivos por dentro. Aprendi como os recrutadores pensam, o que eles procuram, e por que eliminam candidatos. Ano passado, voltei pro mercado temporariamente ganhando 115K por ano. Dobrei meu salário em 5 anos. Me posicionei!
Hoje, 5 anos depois de criar a Carreira USA, já contribuí para a recolocação de mais de 1.500 brasileiros.
E agora, de volta da minha licença maternidade, preparei algo realmente especial para você - um evento inédito focado em te colocar de volta ao jogo.